Pourquoi est-il urgent de revoir son business model pour basculer dans l’industrie du futur?

Les sept axes principaux à prendre en considération pour gagner en compétitivité et se replacer dans la concurrence mondiale
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Une mine d'or pour nos entreprises

       On peut la représenter à travers la métaphore de l’équipe de France de handball qui, pendant près de vingt ans, a su rester au plus haut niveau mondial tout en se réinventant en permanence. En changeant de nom, de Bronzés, vers les Barjots, les Costauds puis les Experts, ils sont restés une seule et unique équipe. Ainsi, à l’image de l’équipe de Claude Onesta (dont je vous invite à lire le livre), une entre­prise pour concourir au top niveau, doit savoir continuellement se réin­venter pour rester elle-même. 

        Alors, quel lien avec l’industrie du futur ? Reprenons la définition de l’industrie du futur, programme lancé en avril 2015 et souvent limité à ses aspects liés la modernisation de l’outil de pro­duction et la transformation numé­rique. Voyons plus large : rentrer dans l’industrie du futur vise à gagner en compétitivité et se replacer dans la concurrence mondiale en travaillant selon sept axes principaux: affiner son positionnement concurrentiel, refondre la relation entre donneur d’ordre et sous-traitant, innover autrement, développer son écosys­tème pour créer de la valeur, produire de façon propre et responsable, arti­culer l’international et le made in France et développer le capital humain de l’entreprise.

        Chaque organisation peut adapter ces sept axes en fonction de la complexité de son environnement et de son orga­nisation. Le modèle n’a probablement pas vocation à être appliqué de façon exhaustive mais il est une invitation à repenser les différentes dimensions de sa stratégie pour créer de la valeur. Ainsi, rentrer dans une démarche vers l’industrie du futur comporte en soi la notion de business model qui peut être défini comme «la représen­tation systémique et synthétique de l’origine de la valeur ajoutée d’une entreprise ».

        Il s’agit donc de faire des choix et d’embarquer les équipes en fonction de la nature de l’environnement dans lequel nous évoluons qui, par nature, est volatile et complexe. Entrer dans l’industrie du futur, c’est accepter que l’environnement nous invite à mettre en place une stratégie itérative pour rester en cohérence avec son instabi­lité. Il s’agit donc de réviser son business model, en mettant une prio­rité sur son processus d’élaboration et de révision.

En quelques mots

        Répondre la question pourquoi est simple: pour créer de la valeur et gagner en compétitivité.
 Le processus d’élaboration du business model est le porteur du com­ment, au travers des éléments de dif­férenciation qu’il contient.

        L’industrie du futur constitue une réponse à la question quoi, quelles actions mettre en œuvre ? Nos organi­sations sont souvent emprisonnées dans la notion d’industrie du futur comme un objectif en soi et oublient qu’il constitue uniquement un moyen d’action.

        Dans cette perspective, revenons à la métaphore sportive : il serait plus simple pour une entreprise de figer un business model; ce serait même ras­surant. Mais, les entraîneurs des meilleures équipes s’accordent tous pour dire que c’est le processus qui compte, l’esprit d’initiative, l’inten­tion et la conscience que seul le renouvellement est la clé de victoire sur le long terme. J’y ajoute que seul cet état d’esprit permet de prendre en compte une réalité valable au sein de nos organisations : c’est le joueur en possession du ballon qui est le por­teur de la solution !

SOURCES

Article rédigé par Raphaèle Massard, Référente Stratégie et Compétences des Organisations en Santé Humaine et en Santé Animale.

Article également publié dans HEC Stories (https://hecstories.fr/)

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